《干法》：三点助力人生蜕变

稻盛和夫是一位传奇人物，被称为日本的经营之圣。他23岁大学毕业后进入了一家濒临破产的企业——松风工业，难以维持生活又看不到希望，他报考了自卫队干部候补生学校，但因家人不同意，虽然考上了也没能去成。
这种情况下，他选择集中心思，努力工作，吃住都在实验室。25岁时成功合成“镁橄榄石”帮助企业走出困境，自己的人生也走出困境。
他27岁创建京瓷，52岁创建KDDI，都进入了世界500强，65岁从经营一线退下，从事公益活动，78岁出任破产重建后的日航董事长，一年就让日航起死回生，创下了日航60年来的历史最高利润。
这本《干法》是他几十年工作的感悟。读这本书，我有三点收获
1 凡事从热爱开始，如果不爱就强迫自己爱
稻盛和夫说：“要想获得事业成功和人生幸福，必须先热爱自己的工作”。
稻盛和夫进入职场之初并不爱自己的工作，更想做的是逃离，但是离开无果后，他决定先埋头工作，极致努力，甚至到悲壮的地步。
坚持两年后，他成为了无机化学领域冉冉升起的新星。以前他那些工作无聊、看不到希望甚至要辞职的想法统统消失，反而觉得工作太有趣了。
这些经历改变了他的认知，也磨练了他的心性。稻盛和夫认为能做喜欢的工作固然是好事，但是遇到不喜欢的工作时，要改变心态，让自己喜欢上工作，甚至逼迫自己工作，这样不仅会锤炼心灵，也会提升人格，也是抓住幸福人生的契机。
2 做“自燃型”的人
物质有“可燃型”“不燃型”和“自燃型”。
稻盛和夫在书中说人也可以分为这三种。点火就着，也就是可以被环境、榜样激励的“可燃型人”无法改变的“不燃型人”以及自己就能燃烧的“自燃型人”。
我们要做“自燃型人”，不需要别人的要求和吩咐，自发自主的做好自己的工作。
其实不仅是对工作，在生活中、甚至整个人生中都要做个“自燃型人”，树立高的目标，积极的思考、主动的学习。
其实“自燃型人”少之又少，“可燃型人”多，在他人的要求或者事情的逼迫下才会行动。小的时候在老师或家长的要求下写作业，工作后在老板的要求下完成工作，有时需要榜样的激励，有时需要截止日期的督促。
3 相信坚持的力量
很少有事情是一蹴而就的。要想成功，取得成绩，除了付出努力，还需要坚持。
稻盛和夫在松风工业坚持两年，在精密陶瓷领域合成了划时代的“镁橄榄石”。马云在所有人不看好时，坚持做淘宝，爱迪生坚持试验了上千种材料，终于发明了灯泡。
稻盛和夫在书中告诉我们：持续就是力量。可是坚持又何谈容易呢？怎么做到坚持呢？作者告诉我们要抓紧今天，全力过好今天，每天都做到比昨天更进一步。